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市场部员工晋升评估表

来源:www.ksyywzhs.com 时间:2024-07-10 11:14:38 作者:熙攘市场网 浏览: [手机版]

在企业中,员工的晋升一件非常重要的熙~攘~市~场~网市场部作为企业中非常重要的部门之一,员工的晋升更需要经过严格的评估熙.攘.市.场.网。下面市场部员工晋升评估表原文www.ksyywzhs.com

市场部员工晋升评估表(1)

一、本信息

1. 姓名:

  2. 部门:

  3. 职

  4. 入职时间:

  5. 评估时间:

二、工作能

  1. 工作态度:

  2. 工作效率:

  3. 专业知识:

  4. 解决题的能

  5. 团队合作能

三、业绩表现

  1. 完成销售任务情况:

2. 业务拓展情况:

  3. 客户满意度:

  4. 项目管理能

5. 经济效益贡献:

四、自我评价

  1. 对自己的工作能有何评价?

  2. 对自己的业绩表现有何评价?

  3. 对自己的发展方向有何规划?

五、级评价

1. 对员工的工作能有何评价?

  2. 对员工的业绩表现有何评价?

  3. 对员工的发展方向有何建议?

六、综合评价

  1. 员工的综合评价得分:

2. 员工晋升要求:

  3. 员工的晋升建议:

  以市场部员工晋升评估表,通过这份评估表,可以全面评估员工的工作能和业绩表现,为员工的晋升提参考熙攘市场网www.ksyywzhs.com。同时,员工也可以通过自我评价来反思自己的工作表现,制更好的发展规划熙攘市场网www.ksyywzhs.com。希望企业能够重视员工的晋升,为员工提更好的职业发展机会原文www.ksyywzhs.com

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